-
Thưởng doanh số là khoản thưởng thêm ngoài lương chính thức, nhằm tạo động lực và tăng hiệu suất làm việc.
Không ít người lao động thắc mắc liệu liệu tiền thưởng doanh số của người lao động có bị tính thuế TNCN không?
Thưởng doanh số là một phần trong thu nhập ...
-
Một số người lao động mong muốn được nghỉ hưu sớm để dành thời gian cho bản thân, gia đình hoặc theo đuổi những mục tiêu khác. Vậy để được nghỉ hưu sớm phải đáp ứng điều kiện gì?
(1) Điều kiện được nghỉ hưu sớm của người lao động
Theo quy định tại khoản 1 Điều 4 Nghị định 135/2020/NĐ-CP ...
-
Ý nghĩa câu nói “Quân pháp bất vị thân” là gì? Pháp luật Lao động hiện hành quy định như thế nào về hành vi phân biệt đối xử trong quan hệ lao động?
Quân pháp bất vị thân có nghĩa là gì?
“Quân ...
-
Trong năm làm việc, người lao động được nghỉ hằng năm theo quy định của pháp luật về lao động. Vậy nếu người lao động chưa nghỉ hết phép năm trước thì nghỉ bù năm sau được không?
NLĐ được nghỉ phép hằng năm mấy ngày?
Theo khoản 1, khoản 2 Điều 113 Bộ luật Lao động 2019 quy định về số ngày ...
-
Trường hợp nào người lao động phải bồi thường một phần khi gây thiệt hại? Thời hiệu xử lý bồi thường thiệt hại là bao lâu? Người lao động bị yêu cầu bồi thường có được khiếu nại?
1. Trường hợp nào người lao động phải bồi thường một phần khi gây thiệt hại?
Căn cứ Điều 129 Bộ luật Lao ...
-
Người lao động bị sa thải có được hưởng bảo hiểm trợ cấp thất nghiệp không? Áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải trong trường hợp nào?
1. Người lao động bị sa thải có được hưởng bảo hiểm trợ cấp thất nghiệp không?
Căn cứ theo Điều 49 Luật Việc làm 2013 quy định điều kiện hưởng ...
-
Theo quy định thì doanh nghiệp cho thuê lại lao động phải bổ sung tiền ký quỹ trong thời hạn bao lâu? Bài viết sau đây sẽ trả lời cho câu hỏi này.
Thời hạn bổ sung tiền ký quỹ của doanh nghiệp cho thuê lại lao động là bao lâu?
Căn cứ tại khoản 1 Điều 20 Nghị định ...
-
Vấn đề công đoàn luôn là vấn đề đáng quan tâm với doanh nghiệp và kể cả người lao động. Vậy thì quyền lợi của người lao động khi vào công đoàn như thế nào? Xử lý vi phạm pháp luật về công đoàn như thế nào?
Quyền lợi của người lao động ...
-
Không ít người lao động nữ nghỉ thai sản xong quay lại làm việc có nhu cầu làm thêm giờ để có thêm thu nhập, có điều kiện nuôi con tốt hơn thì họ thắc mắc rằng có thể làm thêm giờ được ngay không hay phải chờ sức khỏe hồi phục, tốt hơn?
Sinh con được ...
-
Ngày 03/6/2024, Hội đồng xếp hạng “Doanh nghiệp tiêu biểu vì Người lao động” đã thống nhất lựa chọn 67 doanh nghiệp để xem xét, xếp hạng năm 2024
Theo Điều 1 Quyết định 1717/QĐ-TLĐ năm 2019, Giải thưởng “Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động” do Tổng Liên đoàn ...
-
Ngày 27/5/2024, Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch ban hành Quyết định 1408/QĐ-BVHTTDL năm 2024 về việc ban hành Quy chế thực hiện dân chủ trong hoạt động của Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch. Trong đó, quy định những việc cán bộ, công chức, viên chức và người lao động ...
-
Công ty cần nhiều nhân công nhưng vì lý do nào đó mà chưa thể tuyển đủ thì có được thuê nhân công từ công ty khác không? Ai sẽ trả lương cho nhân công được thuê lại?
Công ty có thể thuê nhân công ...
-
Bảo hộ lao động là một nội dung bắt buộc trong an toàn vệ sinh lao động. Vậy, nếu công ty không chuẩn bị đồ bảo hộ cho người lao động sẽ bị phạt thế nào? Cụ thể qua bài viết sau.
Công ty không chuẩn bị đồ bảo hộ cho người lao động bị phạt thế nào?
Theo khoản 8 Điều 22 Nghị định 12 ...
-
Thời ông cha ta có vô vàn câu tục ngữ răn dạy người đời về đạo đức và lối sống cùng nhiều điều quan trọng khác. Trong đó, lĩnh vực nghề nghiệp có câu tục ngữ nổi tiếng: “Một nghề cho chín còn hơn chính nghề”. Câu tục ngữ này có ...
-
Công ty nợ tiền, chậm đóng BHXH, chưa đóng BHXH thì người lao động có được hưởng các chế độ của BHXH không?
(1) Công ty nợ tiền BHXH, người lao động có được hưởng các chế độ của BHXH không?
Thông thường, khi người lao động đi làm tại một công ty ...
-
Trong cuộc sống công việc, người lao động không khỏi tránh việc ốm đau đột xuất cần phải xin phép nghỉ để đảm bảo sức khỏe.
Bài viết dưới đây sẽ cung cấp mẫu giấy xin phép nghỉ ốm mới nhất dành cho người lao động và hướng dẫn trình tự xin phép nghỉ ốm.
Không ít ...
-
Cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Công đoàn và hành động của đoàn viên, người lao động được tổ chức cho Đoàn viên, CNVCLĐ, cán bộ công đoàn đang sinh sống, làm việc trong nước và người lao động Việt Nam lao động, học tập tại nước ngoài.
Đáp ...
-
Cá nhân có công trạng, lập được thành tích hoặc cống hiến trong cơ quan, tổ chức, đơn vị như thế nào sẽ được tặng Huân chương Lao động hạng Ba? Cụ thể sau đây.
Cá nhân đạt những thành tích nào sẽ được tặng Huân chương Lao động hạng Ba?
Theo Điều ...
Tags:
người lao động,
cá nhân,
trí thức,
nông dân,
công nhân,
doanh nhân,
thành tích,
hạng ba,
Huân chương lao động hạng 3,
Huân chương lao động,
cống hiến
-
Người sử dụng lao động phải tham khảo ý kiến của ai trước khi quyết định số lượng phương tiện bảo vệ cá nhân trang cấp cho người lao động?
Người sử dụng lao động phải tham khảo ý kiến của ai trước khi quyết định số lượng phương tiện bảo vệ cá nhân?
Căn cứ theo quy định tại Điều 8 Thông tư 25/2022 ...
-
Công đoàn tại công ty là gì? Người lao động có bắt buộc vào công đoàn tại công ty không? Nếu tham gia vào công đoàn, người lao động sẽ có những lợi ích gì?
Công đoàn tại công ty là tổ chức gì?
Theo ...
-
Đóng BHXH bắt buộc cho người lao động là nghĩa vụ của công ty và là quyền lợi và nghĩa vụ của người lao động. Bài viết sau đây sẽ cung cấp mẫu đơn khiếu nại công ty không đóng BHXH cho người lao động mới nhất.
NLĐ có được khiếu nại công khi công ty không ...
-
Theo quy định hiện nay công ty có bắt buộc phụ cấp ăn trưa cho người lao động không? Mức phụ cấp tối đa là bao nhiêu? Cụ thể qua bài viết sau đây.
Công ty có phải phụ cấp ăn trưa cho người lao động không?
Theo Điều 103 Bộ luật Lao động 2019 quy định về chế độ nâng lương ...
-
Người lao động phải được công ty tổ chức khám sức khỏe định kỳ bao nhiêu lần trong một năm? Người lao động có bắt buộc khám theo đợt này không? Cụ thể qua bài viết sau đây.
Một năm người lao động phải được khám sức khỏe định kỳ mấy lần?
Theo khoản 1, khoản 2, khoản 3 Điều 21 ...
-
Vừa qua Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đề nghị bổ sung nghề nấu ăn ở trường mầm non vào danh mục nghề nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm. Cụ thể qua bài viết sau đây.
Đề xuất công việc nấu ăn cho trường mầm non công lập là nghề nặng nhọc, độc hại
Vừa qua, Tổng Liên đoàn Lao động ...
-
Tiêu chuẩn của kiểm soát viên trong doanh nghiệp? Kiểm sóat viên trong doanh nghiệp nhà nước có khác gì so với kiểm soát viên doanh nghiệp ngoài nhà nước? Kiểm soát viên có được là người lao động trong doanh nghiệp đó không ...
