Tư Vấn Của Luật Sư: LS. ThS Nguyễn Nhật Tuấn - NguyenNhatTuan

18 Trang «<11121314151617>»
  • Xem thêm     

    26/10/2011, 11:54:15 SA | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn
    Vấn đề này pháp luật ko cấm nên bạn cứ ...thoải mái làm
    Thân
  • Xem thêm     

    25/10/2011, 08:22:23 SA | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn
    Nếu cơ quan BHXH kiểm tra và chấp nhận cho truy đóng BHXH thì chắc chắn thời gian truy đóng sẽ được bảo lưu và thể hiện trên sổ BHXH
    Thân
  • Xem thêm     

    24/10/2011, 05:06:56 CH | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Cám ơn bạn
    Chúc bạn vui
  • Xem thêm     

    24/10/2011, 05:06:25 CH | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn
    Việc ủy quyền này nhất thiết phải được lập thành văn bản
    Thân
  • Xem thêm     

    24/10/2011, 12:00:17 CH | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn
    Sở Kế hoạch và đầu tư nơi bạn nộp hồ sơ đăng ký thành lập doanh nghiệp sẽ là nơi "gác cửa": về việc này. Theo đó, nếu 1 cá nhân đã đăng ký làm giám đốc - đại diện pháp luật một công ty thì sẽ ko được chấp nhận đăng ký cho công ty khác.
    Thân
  • Xem thêm     

    24/10/2011, 11:54:34 SA | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào em
    Đối với cty TNHH mtv thì chủ tịch HĐTV sẽ ký hợp đồng lao động với TGĐ. Trường hợp nếu chủ tịch HĐTV  kiêm TGĐ thì chủ tịch HĐTN ủy quyền cho trưởng phòng nhân sự ký HĐLĐ với TGĐ.
    Việc ký kết HĐLĐ là cần thiết làm cơ sở trả lương, chế độ và hạch toán chi phí lương vào hoạt động doanh nghiệp
    Thân
  • Xem thêm     

    22/10/2011, 09:36:50 SA | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn
    Công ty bạn thành lập và hoạt động trên 4 năm mới tính chuyện tham gia chế độ cho người lao động là vi phạm nghiêm trọng pháp luật lao động. Theo quy định hiện nay thì khi giao kết hợp đồng lao động từ đủ 3 tháng trở lên là phải tham gia BHXH bắt buộc cho người lao động. Khi giao kết hợp đồng lao động từ đủ 12 tháng trở lên thì phải tham gia BHTN cho người lao động.
    Do vậy, bạn cần căn cứ quy định nêu trên để giải trình, thống kê và thông báo sao cho khéo và thuyết phục cơ quan BHXH chứ luật sư ko thể hướng dẫn chi tiết được.
    Về nguyên tắc thì sau khi cơ quan BHXH kiểm tra, phạt vi phạm và đồng ý cho truy đóng thì chỉ truy đóng cho những lao động hiện còn đang làm việc tại công ty bạn.
    Thân ái

  • Xem thêm     

    22/10/2011, 09:29:13 SA | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn
    Cần phải xác định theo thỏa thuận ban đều (biên bản thỏa thuận góp vốn kinh doanh) là A góp vốn bằng căn nhà hay góp vốn 400 triệu và tạm thời dùng căn nhà để đảm bảo thực hiện nghĩa vụ góp vốn? Nếu Thỏa thuận góp vốn bằng căn nhà thì nay không thể tự ý thay đổi khi hội đồng thành viên ko nhất trí. Nếu thỏa thuận góp vốn là 400 triệu và tạm thời dùng nhà để đảm bảo nghĩa vụ góp vốn thì nay hoàn toàn có thể nộp 400 triệu theo thỏa thuận còn nhà thì thuộc quyền sở hữu của chủ sở hữu hợp pháp mà các thành viên hội đồng ko có quyền giữ nhà của A.
    Thân ái
  • Xem thêm     

    19/10/2011, 02:29:45 CH | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn
    Việc ủy quyền này là hoàn toàn hợp lệ
    Thân
  • Xem thêm     

    19/10/2011, 10:04:45 SA | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn
    Vấn đề bạn thắc mắc luật sư tư vấn như sau:
    Nếu bạn thành lập công ty về tư vấn xây dựng thì theo quy định của Luật Xây dựng, các ngành nghề sau đây chỉ cầu có chứng chỉ hành nghề của người giữ chức danh quản lý trong công ty gồm:

    - Giám sát thi công xây dựng công trình – 1 CCHN (Đ.87 Luật Xây dựng)

    - Khảo sát xây dựng – 1 CCHN; (Đ.49 Luật Xây dựng)

    - Thiết kế xây dựng công trình – 1 CCHN; (Đ.56 Luật Xây dựng)

    Như vậy trong hồ sơ xin thành lập doanh nghiệp cần phải có bản sao y chứng chỉ hành nghề tương ứng của cán bộ quản lý trong công ty (không cần của giám đốc nếu giám đốc chưa có chứng chỉ nghề).
    Thân ái

  • Xem thêm     

    17/10/2011, 11:22:24 SA | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn
    Điều 116 Luật doanh nghiệp có quy định: Giám đốc hoặc Tổng giám đốc công ty CP không được đồng thời làm Giám đốc hoặc Tổng giám đốc của doanh nghiệp khác.
    Như vậy nếu đã là giám đốc hoặc tổng giám đốc công ty TNHH thì ko thể làm giám đốc hoặc TGĐ công ty CP.
    Thân ái

  • Xem thêm     

    17/10/2011, 09:33:06 SA | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn
    Việc bạn hỏi luật sư tư vấn như sau:
    Theo quy định tại Điều 84 Luật doanh nghiệp, các vấn đề sẽ được giải quyết như sau:
    1/ Về chuyển nhượng CP của cổ đông sáng lập:
    Trong thời hạn ba năm, kể từ ngày công ty được cấp Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh, cổ đông sáng lập có quyền tự do chuyển nhượng cổ phần phổ thông của mình cho cổ đông sáng lập khác, nhưng chỉ được chuyển nhượng cổ phần phổ thông của mình cho người không phải là cổ đông sáng lập nếu được sự chấp thuận của Đại hội đồng cổ đông. Trong trường hợp này, cổ đông dự định chuyển nhượng cổ phần không có quyền biểu quyết về việc chuyển nhượng các cổ phần đó và người nhận chuyển nhượng đương nhiên trở thành cổ đông sáng lập của công ty.

    Sau thời hạn ba năm, kể từ ngày công ty được cấp Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh, các hạn chế đối với cổ phần phổ thông của cổ đông sáng lập đều được bãi bỏ.

    Như vậy, về thủ tục phải có biên bản họp đại hội đồng CĐ về việc đồng ý cho chuyển nhượng CP và có hợp đồng chuyển nhượng CP.
    2/ Về xử lý trường hợp cổ đông sáng lập ko mua hết số CP đăng ký:
    Trong thời hạn 90 ngày kể từ ngày được cấp giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp, cổ đông sáng lập phải góp đủ số cổ phần đăng ký.
    Trường hợp có cổ đông sáng lập không thanh toán đủ số cổ phần đã đăng ký mua thì số cổ phần chưa góp đủ đó của cổ đông sáng lập được xử lý theo một trong các cách sau đây:

    a) Các cổ đông sáng lập còn lại góp đủ số cổ phần đó theo tỷ lệ sở hữu cổ phần của họ trong công ty;

    b) Một hoặc một số cổ đông sáng lập nhận góp đủ số cổ phần đó;

    c) Huy động người khác không phải là cổ đông sáng lập nhận góp đủ số cổ phần đó; người nhận góp vốn đó đương nhiên trở thành cổ đông sáng lập của công ty. Trong trường hợp này, cổ đông sáng lập chưa góp cổ phần theo đăng ký đương nhiên không còn là cổ đông của công ty.

    Khi số cổ phần đăng ký góp của các cổ đông sáng lập chưa được góp đủ thì các cổ đông sáng lập cùng liên đới chịu trách nhiệm về các khoản nợ và nghĩa vụ tài sản khác của công ty trong phạm vi giá trị số cổ phần chưa góp đủ đó.
    Thân ái

  • Xem thêm     

    13/10/2011, 03:10:00 CH | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn
    Gíam đốc, phó giám đốc kinh doanh của đơn vị bạn tham gia công ty với hai tư cách: Thành viên góp vốn tham gia vào hội đồng thành viên của công ty TNHH và người quản lý đơn vị với vai trò giám đốc, phó giám đốc kinh doanh. Như vậy, với vai trò thứ 2 thì yêu cầu phải ký kết hợp đồng lao động để làm cơ sở trả lương, tham gia chế độ, xác định các quyền và nghĩa vụ...và tiền lương trả cho họ được xem là chi phí hoạt động doanh nghiệp.
    Thân
  • Xem thêm     

    09/10/2011, 12:06:21 SA | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn
    Bạn có thể liện hệ luật sư bất cứ lúc nà0 nếu bạn cần
    Thân
  • Xem thêm     

    07/10/2011, 01:40:25 CH | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn
    Vì việc tư vấn qua diễn đàn có nhiều hạn chế nên ko thể trao đổi kỹ càng hết các vấn đề.
    Nếu bạn chưa rõ xin liên hệ gặp trực tiếp luật sư
    Thân
  • Xem thêm     

    07/10/2011, 08:30:16 SA | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn
    Bạn nên lập hợp đồng hợp tác kinh doanh là hợp lý
  • Xem thêm     

    06/10/2011, 11:30:52 SA | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn
    Theo ý kiến của luật sư thì việc thỏa thuận như vậy là ko phù hợp và ko đúng quy định pháp luật, vì các lẻ:

    - Việc công ty bạn thuê nhà để sử dụng vào mục đích kinh doanh và việc kinh doanh của đơn vị bạn là hai việc hoàn toàn khác nhau cần phải tách bạch, rõ ràng. Nếu chủ nhà cho thuê không phải là người của công ty bạn hay ko tham gia góp vốn... thì nên thỏa thuận rõ số tiền thuê nhà hàng tháng mà công ty bạn phải thanh toán cho họ vì đây là giao dịch dân sự giữa một bên là cho thuê nhà và một bên là thuê nhà. Do vậy, bên cho thuê nhà ko liên quan gì đến công tác kinh doanh hay hiệu quả kinh doanh của đơn vị bạn thì  ko thể thỏa thuận chi phí thuê nhà tính theo hiệu quả kinh doanh?

    - Nếu cá nhân cho thuê nhà có tham gia góp vốn vào kinh doanh với tư các  là cổ đông hay thành viên góp vốn thì việc góp vốn có thể bằng tài sản (nhà) và thỏa thuận ăn chia theo hiệu quả kinh doanh. như vậy thì hợp đồng ko phải là cho thuê nhà mà là hợp đồng góp vốn kinh doanh băng tài sản. Tuy nhiên, việc thỏa thuận này phải được hội đồng quản trị hoặc hội đồng thành viên công ty bạn thông qua.

    Thân ái
  • Xem thêm     

    29/09/2011, 08:03:38 SA | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn
    Đề nghị gõ nội dung bằng tiếng Việt có dấu
  • Xem thêm     

    28/09/2011, 08:31:28 SA | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn.

    Việc thỏa thuận mượn địa điểm kinh doanh là hoàn toàn hợp lệ nếu sự thỏa thuận này ko có vấn đề gì trái luật.

    Về mặt hình thức thì hai bên nên lập hợp đồng về việc thỏa thuận mượn địa đểm kinh doanh, thời gian mượn, mục đích sử dụng, quyền và trách nhiệm của hai bên... và tiến hành công chứng, chúng thực hợp đồng để bổ sung vào hồ sơ đăng ký kinh doanh

    Thân
  • Xem thêm     

    26/09/2011, 04:14:53 CH | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10489)
    Số điểm: 58124
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4571 lần


    Chào bạn
    Nếu đơn vị bạn là nhà phân phối thì tùy thuộc vào việc thỏa thuận của đơn vị bạn với đơn vị sản xuất về việc đơn vị bạn phải tự tiến hành phân phối (ko được phép ký hợp đồng với bên thứ 3 để giao phân phối lại) hoặc có quyền này. Trong từng trường hợp được phép thực hiện theo thỏa thuận thì căn cứ vào hợp đồng tiến hành xuất hóa đơn theo quy định.
    Thân ái
18 Trang «<11121314151617>»