Tư Vấn Của Luật Sư: LS. ThS Nguyễn Nhật Tuấn - NguyenNhatTuan

492 Trang «<45678910>»
  • Xem thêm     

    27/09/2021, 10:19:17 SA | Trong chuyên mục Lao động

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào bạn.
     
    Theo quy định tại Nghị quyết số 116 ngày 24/9/2021 của Chính phủ thì NLĐ đã dừng tham gia BHTN do chấm dứt HĐLĐ (do ảnh hưởng của Covid - 19) trong khoảng thời gian tư ngày 1/1/2020 đến ngày 30/9/2021 có thời gian đóng BHTN được bảo lưu theo quy định (không áp dụng cho người đang hưởng lương hưu hàng tháng) thì sẽ được hỗ trợ bằng tiền từ kết dư quỹ BHTN. 
     
    Như vậy, trường hợp bạn chấm dứt HĐLĐ do ảnh hưởng của COVID - 19 trong thời gian từ ngày 30/05/2021 đến ngày 30/08/2021 thì thuộc đối tượng được hưởng chính sách nói trên.
     
    Thân mến!
  • Xem thêm     

    21/09/2021, 10:20:46 SA | Trong chuyên mục Đất đai, Nhà cửa

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào bạn.

    1/ Tòa án có thẩm quyền giải quyết tranh chấp dân sự đối với quan hệ tranh chấp đất đai (cụ thể là hành vi lấn chiếm đai) và tuyên bản án để giải quyết tranh chấp. Khi bản án có hiệu lực thì cơ quan thi hành án dân sự sẽ tổ chức cưỡng chế thi hành. Như vậy, đối với hành vi lấn chiếm đất đai của người vi phạm thì tòa án sẽ giải quyết bằng bản án theo thủ tục tố tụng dân sự chứ không xử phạt hành chính  người bị kiện về hành vi bị kiện bạn nhé.

    2/ Người lấn chiếm đất phải có trách nhiệm thu hoạch mỳ, trả lại đất sạch cho người có quyền sử dụng đất. Việc này đòi hỏi cần có thời gian nên thường tòa án sẽ định thời giạn để thực hiện.

    3/ Xác định tứ cận bằng cách đo diện tích, xác định ranh giới và xác nhận tứ cận của những người sử dụng đất lận cận.

    Thân mến

     

  • Xem thêm     

    21/09/2021, 10:08:37 SA | Trong chuyên mục Lĩnh vực Luật khác

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    cám ơn em.

    Chào em!

  • Xem thêm     

    18/09/2021, 10:47:14 SA | Trong chuyên mục Đất đai, Nhà cửa

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào em.

    Việc khởi kiện là chẳng đặng đừng sau khi đã tìm mọi cách thương lượng giải quyết nhưng không thành. Do vậy phải nhờ đến tòa án giải quyết để bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của em. Bản án có hiệu lực của tòa án sẽ được tổ chức thi hành bởi cơ quan thi hành án dân sự.

    Khi khởi kiện em phải đề nghị tòa án tiến hành thẩm định giá mảnh đất thế chấp để xem giá trị bao nhiêu, đủ để thi hành việc trả tiền cho em hay không. Nếu đủ giá trị thi hành thì tòa án sẽ tuyên bố mảnh đất là tài sản đảm bảo thi hành án nếu bên A không tự nguyện thi hành trả tiền cho em. Nếu không đủ thì ngoài mảnh đất là tài sản thế chấp, bên A còn phải tiếp tục thanh toán cho em cho đến khi hoàn tất mọi trách nhiệm. 

    Để đảm bảo quá thì xét xử và thi hành án, khi tòa án giải quyết thì em cẩn đề nghị tòa án áp dụng biện pháp khẩn cấp tạm thời là cấm mua bán, chuyển dịch tài sản là mảnh đất đã thế chấp vi nếu không thì bên A vẫn có thể khai báo mất sổ hồng để yêu cầu cơ quan chức năng cấp phó bản và chuyển nhượng mảnh đất thì coi như em không con gì nữa!!!

    Cần thêm về tư vấn em có thể liên hệ trực tiếp luật sư Tuấn theo số máy: 0913 623 699 để hướng dẫn thêm em nhé vì viết trên này đã nhiều rồi đấy!

    Thân mến


     

  • Xem thêm     

    17/09/2021, 11:12:29 SA | Trong chuyên mục Lĩnh vực Luật khác

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào em.

    Việc trước đây chủ quán cà phê đồng ý bồi thường giá trị chiếc xe cho em vì chủ quán có lỗi trong việc làm mất xe của em, gây thiệt hại cho em nên phải có trách nhiệm bồi thường. 

    Về nguyên tắc bồi thường thiệt hại thì thì tại khoản 1 Điều 585 Bộ luật dân sự có quy định: Thiệt hại thực tế phải được bồi thường toàn bộ và kịp thời. Các bên có thể thỏa thuận về mức bồi thường, hình thức bồi thường bằng tiền, bằng hiện vật hoặc thực hiện một công việc, phương thức bồi thường một lần hoặc nhiều lần, trừ trường hợp pháp luật có quy định khác. 

    Như vậy, nếu hai bên đã thỏa thuận đồng ý để chủ xe bồi thường 50% giá trị xe cho em thì xem như việc bồi thường đã xong, không còn nói đi nói lại gì nữa. Trường hợp tại thời điểm bồi thường em đồng ý để chủ xe bồi thường trước 50% giá trị xe, phần còn lại sẽ từ từ giải quyết tiếp là một chuyện khác. Tuy nhiên, trong trường hợp như em trình bày thì không có khả năng thứ hai.

    Nay may mắn là công an đã tìm đươc xe và trả lại cho em nên chủ quán cà phê đòi lại số tiền ngày trước đã bồi thường cho em trong khi em cho rằng chiếc xe sau khi em nhận lại bị hỏng hóc rất nhiều chỉ còn lại trị giá 50% so với lúc mua thì giải quyết sao đây?

    Như LS đã trình bày, căn cứ để chủ quán cà phê bồi thường cho em là do họ làm mất xe của em, có lỗi trong việc trông giữ xe và gây thiệt hại cho em là bị mất đi tài sản đang sử dụng. Nay nếu chiếc xe được tìm thấy và CA đã trả cho em thì xem như em đã nhận được tài sản, không còn bị mất, không còn bị thiệt hại nên khoản tiền em đã nhận từ chủ quán cà phê em phải trả lại cho họ.

    Về giá trị xe thì khi thỏa thuận bồi thường em đồng ý cho họ bồi thường 50% giá trị chiếc xe, xem như hai bên xác định giá trị chiếc xe bồi thường là 50% so với xe mới. Nay em nhận lại chiếc xe có giá trị còn 50% chính là giá trị chiếc xe mà chủ quán cà phê đã bồi thường cho em.

    Như vậy, xét về lý thì em phải trả lại số tiền chủ quán cà phê bồi thường vì em đã nhận lại đúng chiếc xe của mình, căn cứ bồi thường ko còn nữa. Xét về tình, vì trong thời gian vừa qua bị mất xe em phải tự lo phương tiện khác đi lại gây tốn kém, ảnh hưởng đến công việc, cuộc sống, nay còn phải dùng một khoản tiền để tu bổ lại chiếc xe mới có thể sử dụng xe... tất cả những phiến toái, tốn kém này xuất phát từ việc chủ quán cà phê làm mất xe của em nên thay vì trả lại toàn bộ số tiền, em có quyền thương lượng để cấn trừ một phần hợp lý, phần còn lại trả cho chủ quán.

    Thân mến

  • Xem thêm     

    17/09/2021, 10:40:34 SA | Trong chuyên mục Đất đai, Nhà cửa

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào em.

    Thông thường, đối với việc đi vay ngần hàng và thế chấp bằng tài sản thì ngân hàng luôn tiến định thẩm định giá tài sản thế chấp và cho vay không quá 70% giá trị tài sản thế chấp. Tuy nhiên vì việc em cho bên A vay là việc trong dân sự nên có thể em không tiến hành thẩm định giá tài sản thế chấp để quyết định số tiền cho vay nên khi xử lý tài sản thế chấp có khi giá trị tài sản không đủ để trả hết gốc và lãi khoản vay. Trong trường hợp sau khi bán tài sản thế chấp chi khoảng 200tr không đủ số tiền trả cho em thì dĩ nhiên bên đi vay vẫn có trách nhiệm trả cho em số tiền nợ còn lại chứ không phải là xù đâu em nhé vì căn cứ vào hợp đồng vay, số tiền vay, lãi suất và trị giá khi bán tài sản khi xử lý thì họ còn nợ em tiền nên phải có trách nhiệm thanh toán đủ.

    Thân mến

  • Xem thêm     

    16/09/2021, 11:58:34 SA | Trong chuyên mục Lĩnh vực Luật khác

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào bạn.

    Luật sư xin trả lời bạn là không có văn bản quy phạm pháp luật nào quy định cách viết hoa chức danh, chức vụ như bạn đề cập mà nó hoàn toàn phụ thuộc vào kỹ năng, ngữ pháp, trình độ hiểu biết của người soạn thảo văn bản sao cho nhìn vào văn bản cảm thấy việc trinh bày, cách dùng từ ngữ, bố cục hài hoà, hợp lý... bạn nhé.

    Thân mến

  • Xem thêm     

    16/09/2021, 11:53:47 SA | Trong chuyên mục Đất đai, Nhà cửa

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào bạn!

    Ý kiến của luật sư như sau:

    Về nguyên tắc, bạn muốn yêu cầu người khác bồi thường thiệt thại cho bạn thì phải đảm bảo 03 yếu tố sau đây:

    - Yếu tố thiệt hại : Thiệt hại này là thực tế đã xảy ra và hoàn toàn có thể xác định được bằng cân, đong, đo, đếm một cách cụ thể chứ không thể nói chung chung được. Người khởi kiện cần có chứng cứ chứng minh thiệt hại thực tế của mình.

    - Yếu tố lỗi: Người vi phạm, gây thiệt hại được xác định là có lỗi vi phạm, gây thiệt hại cho người khác từ hành vi có lỗi của mình.

    - Yếu tố mối quan hệ nhân quả giữa lỗi và thiệt hại: Thiệt hại là do người có lỗi gây ra hay nói cách khác là lỗi trực tiếp gây ra thiệt hại.

    Khi bạn xác định được có đủ 03 yếu tố trên thì bạn có thể khởi kiện hoặc bổ sung yêu cầu khởi kiện về việc bồi thường thiệt hạn.

    Trở lại vấn đề của bạn thì do người dân lấn chiếm đất của đơn vị sau khi đã được giao đất nên hành vi này rõ ràng là trái pháp luật, có lỗi trong việc lấn chiếm đất đai trái phép nên đơn vị bạn có quyền khởi kiện để yêu cầu người lấn chiếm phải trả lại diện tích đất lấn chiếm trái phép. Tuy nhiên, vì phần diện tích đất lấn chiếm chưa được đơn vị bạn trồng rừng và giữa hai bên đã nhiêu lần thương lượng giải quyết nhưng không thành nên chưa thề nói là đã có thiệt hại xảy ra (nếu người lấn chiếm tự ý phá diện tích rừng đã trồng để lấy đất trồng mì thì đó là thiệt hại của đơn vị bạn...). Như vậy, vì chưa có thiệt hạn thực tế xảy ra, chưa có mối quan hệ nhân quả giữa thiệt hại và lỗi vi phạm nên trong trường hợp này chỉ nên dừng lại ở việc khởi kiện yêu cầu trả lại toàn bộ diện tich đất lấn chiếm.

    Thân mến

     

     

  • Xem thêm     

    16/09/2021, 11:14:43 SA | Trong chuyên mục Đất đai, Nhà cửa

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào bạn.

    Ý kiến tư vấn của luật sư như sau:

    Theo nội dung bạn trình bày và hợp đồng chụp kèm theo thì bạn là bên B có cho bên A vay số tiền là 350 triệu đồng trong thơi gian 06 tháng, lãi suất hàng tháng là 1,1% trả vào ngày 14 DL hàng tháng. Để đảm bảo cho nghĩa vụ vay tiền của mình thì bên A thế chấp cho bạn quyền sử dụng đất do bên A đứng tên. Hợp đồng vay tiền và thế chấp tài sản này có công chứng hợp lệ nên giao dịch này được pháp luật thừa nhận.

    Theo quy định tại điều 6 của hợp đồng (xử lý tài sản thế chấp) thì nếu đã hết thời gian thực hiện hợp đồng mà bên A không thực hiện hoặc thực hiện không đúng nghĩa vụ trả gốc và lãi suất cho bạn theo đúng thỏa thuận trong hợp đồng thì bạn có quyền xử lý tài sản thế chấp theo đúng quy định đã thỏa thuận. Nay nếu bên A đã nói rằng không có khả năng trả gốc là lãi cho bạn mà hợp đồng đã hết hạn nhưng giữa hai bên không có thỏa thuận nào khác (như là gia hạn thời gian thanh toán...) thì bạn cứ thực hiện quyền xử lý tài sản thế chấp để thu hồi nợ gốc và lãi của mình theo đúng hợp đồng và bên A đã đổng ý cho bạn thực hiện quyền này.Trong trường hợp hai bên có phát sinh tranh chấp trong quá trình giải quyết xử lý tài sản thế chấp, thu hồi gốc và lãi suất cho vay thì một trong hai bên có quyền khởi kiện để tòa án giải quyết.

    Như vậy thì bên A không lừa gì bạn mà vì họ không có khả năng thanh toán gốc và lãi cho bạn nên họ đồng ý để bạn xử lý tài sản thế chấp của họ để thu hồi số tiền cho vay và lãi suất đó bạn.

    Thân mến!

     

  • Xem thêm     

    14/09/2021, 05:52:33 CH | Trong chuyên mục Lĩnh vực Luật khác

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào bạn!

    Vế vấn đề của đơn vị bạn luật sư có ý kiến như sau:

    Nghị định số 21/2015/NĐ-CP của Chính Phủ ban hành ngày 14/2/2015 quy định về nhuận bút, thù lao đối với các tác phẩm điện ảnh, mỹ thuật, nhiếp ảnh, sân khấu và các loại hình nghệ thuật biểu diễn khác. 

    Tại điều 2 - Đố tượng áp dụng có quy định:

    Nghị định này áp dụng đối với tổ chức, cá nhân sáng tạo, khai thác, sử dụng tác phẩm bằng nguồn kinh phí thuộc ngân sách nhà nước hoặc tổ chức, cá nhân khai thác, sử dụng tác phẩm mà chủ sở hữu quyền tác giả là Nhà nước.

    Tại điều 3 về giải thích từ ngữ nêu rõ:

    1. Nhuận bút là khoản tiền do tổ chức, cá nhân khai thác, sử dụng tác phẩm (sau đây gọi là bên sử dụng tác phẩm) trả cho tác giả, chủ sở hữu quyền tác giả khi tác phẩm được khai thác, sử dụng.

    2. Nhuận bút khuyến khích là khoản tiền do bên sử dụng tác phẩm trả thêm cho tác giả, chủ sở hữu quyền tác giả nhằm khuyến khích sáng tạo tác phẩm thuộc loại đề tài và những trường hợp đặc biệt quy định tại Nghị định này.

    3. Thù lao là khoản tiền do bên sử dụng tác phẩm trả cho những người thực hiện các công việc có liên quan đến sáng tạo tác phẩm.

    Như vậy, nếu đơn vị bạn là đơn vị khai thác, sử dụng tác phẩm thì phải trả nhuận bút, nhuận bút khuyến khích cho tác giả, chủ sở hữu quyền tác giả. các viên chức của đơn vị tuy có chức danh nghề nghiệp là đạo diễn, biên đạo, sáng tác âm nhạc nhưng không phải là tác giả, chủ sở hữu quyền tác giả thì không được áp dụng trả nhuận bút theo văn bản này mà họ là viên chức của đơn vị sự nghiệp nên có trách nhiệm thực hiện các công việc do đơn vị sự nghiệp giao phó và được hưởng lương từ ngân sách nhà nước. Nếu họ được đơn vị giao thực hiện việc xây dựng, chỉnh lý một số tác phẩm nghệ thuật biểu diễn thì ngoài tiền lương ra, họ còn có thể được đơn vị trả thù lao (không phải nhuận bút) cho các công việc có liên quan đến sáng tạo tác phẩm.

    Thân mến

  • Xem thêm     

    11/09/2021, 05:11:38 CH | Trong chuyên mục Lĩnh vực Luật khác

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào bạn.

    Ý kiến của luật sư như sau:

    Trong trương hợp này, tòa án thường động viên bạn rút đơn khởi kiện để đình chỉ giải quyết vụ án cho khỏi lôi thôi chứ không ép buộc được bạn vì việc có rút đơn khởi kiện hay không là quyền của bạn chứ không phải nghĩa vụ bắt buộc. Do vậy, nếu bạn rút đơn kiện thì toa án sẽ ban hành quyết định đình chỉ vụ án, xếp hồ sơ, sau này nếu muốn khổi kiện thì bạn phải bắt đầu lại từ đầu rất gian truân và chưa chắc được thụ lý giải quyết nếu việc khởi kiện của bạn không có gì mới so với lần đầu. Nếu bạn không rút đơn thì dĩ nhiên tòa án vẫn phải giải quyết vụ án dựa trên bản tự khai, lời trình bày của các bên và những chứng cứ có trong hồ sơ vụ án. Theo đó, nếu bị đơn có đơn yêu cần giải quyết vắng mặt thì tòa án sẽ xét xử vắng mặt bị đơn. Nếu bị đơn được triệu tập nhưng không đến tòa nhưng không ủy quyền cho người khác và cũng không có đơn xin xét xử vắng mặt thì tòa án sẽ xét xử vắng mặt bị đơn trên cơ sở đã triệu tập hợp lệ hai lần.

    Vì mỗi lần khởi kiện và chờ giải quyết là muôn vàn khó khăn nên theo luật sư thì bạn không nên rút đơn khởi kiện theo đề nghị của tòa án mà vẫn đề nghị tòa án tiến hành đầy đủ thủ tục tố tụng để giải quyết vụ án theo quy định vi việc bị đơn bị mắc bệnh không phải lỗi của bạn, bị đơn cần có đơn xét xử vắng mặt, hoặc ủy quyên cho ngươi khác tham gia tố tụng hoặc tòa án xét xử vắng mặt nếu triệu tập 2 lần nhưng bị đơn không có mặt nhưng không có văn bản trình bày lý do.

    Thân mến

  • Xem thêm     

    10/09/2021, 11:27:07 SA | Trong chuyên mục Đất đai, Nhà cửa

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào bạn.

    Theo trình bày của bạn thì đơn vị bạn là đơn vị sự nghiệp công lập, tự chủ tài chính, thực hiện chức năng quản lý, vận hành, khai thác bến phà đường bộ. 

    Đất trước đây được công nhận quyến sử dụng nhưng nay đã chuyển sang chế độ thuê đất thanh toán tiền thuê hàng năm. Mục đích sử dụng là đất giao thông, tức đất phục vu cho chức năng quản lý, vận hành, khai thác bến phà đường bộ (sử dụng để  xây dựng trụ sở, bến phà, kết nối bến phà với đường bộ và các công trình phụ trợ khác...). Như vậy, toàn bộ đất được giao thuê được sử dụng cho hoạt động quản lý, vận hành, khai thác bến phà đường bộ chứ không nhằm mục đích nào khác thì cũng được xem là  “ Đất xây dựng công trình sự nghiệp của các tổ chức sự nghiệp công” nên thuộc đối tượng được miễn tiền thuê đất theo quy định tại điểm đ khoản 1 Điều 19 Nghị định 46/2014/NĐ-CP.

    Thân mến

  • Xem thêm     

    10/09/2021, 11:01:27 SA | Trong chuyên mục Hôn nhân, Thừa kế

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào bạn.

    Ý kiến của luật sư như sau:

    1/ Về qua hệ nuôi dưỡng:

    Việc ông bà A,B tuy có nhận anh C làm con nuôi từ nhỏ, nuôi dưỡng, cho ăn học khôn lớn, dựng vợ và sống chung với anh C từ lúc nhận nuôi cho đến nay thì thực tế anh C được xem là con nuôi và ông bà A, B là cha mẹ nuôi trên thực tế. Tuy nhiên, vì việc nhận con nuôi này không có bất cứ giấy tờ chứng nhận nào từ cơ quan chức năng (quyết định cho phép nhận con nuôi, quyết định công nhận con nuôi...) nên về mặt pháp lý thì quan hệ nuôi dưỡng này chưa được thừa nhận. 

    2/ Về thừa kế tài sản theo di chúc:

    Vì họ xem nhau như cha mẹ nuôi với con nuôi, có quan hệ chăm sóc, nuôi dưỡng nhau nên ông bà A,B đã lập di chúc để lại tòan bộ tài sản của mình cho anh C là quyền định đoạt tài sản của ông bà A,B mà không ai có quyền can thiệp, cản trở (pháp luật cho phép người có tài sản có quyền lập di chúc để lại tài sản của mình cho bất cứ người nào chứ không cần phải lệ thuộc vào quan hệ ruột thịt, nuôi dưỡng). Do vậy, nếu di chúc được lập hoàn toàn hợp lệ, đúng quy định và trên cơ sở ngươi con ruột là chị D không có tranh chấp hay ý kiến gì về việc định đoạt tài sản của cha mẹ mình thì anh C cần tiến hành thủ tục mang di chúc cùng giấy tờ tùy thân đến tổ chức hành nghê công chức để khai nhận di sản thừa kế theo nội dung di chúc. Sau khi được chứng nhận cho việc khai nhận di sản thừa kế theo di chúc thì anh C phải tiến hành thủ tục sang tên trước bạ để các tài sản được thừa kế từ cha mẹ nuôi đứng tên của mình.

    Thân mến

  • Xem thêm     

    10/09/2021, 10:43:17 SA | Trong chuyên mục Lao động

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào em.

    Tại khỏan 8 Điều 38 Luật an toàn vệ sinh lao động có quy định: Ngườii sử dụng lao động có trách nhiệm sắp xếp công việc phù hợp với sức khỏe theo kết luận của Hội đồng giám định y khoa đối với người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp sau khi điều trị, phục hồi chức năng nếu còn tiếp tục làm việc.

    Như vậy, đối với người lao động bị TNLĐ, bệnh nghề nghiệp sau khi đã điều trị ổn định sẽ được đơn vị sử dụng lao động giới thiệu đến Hội đồng giám định y khoa để giám định mức độ suy giảm khả năng lao động làm căn cứ giải quyết chế độ liên quan. Căn cứ vào kết luật của hội đồng giám định y khoa về mức độ, tỷ lệ suy giảm khả năng lao động của người lao động và nguyện vọng của người lao động cũng nhuu yêu cầu, tính chất của công việc mà đơn vị sử dụng lao động sẽ thỏa thuận vấn đề làm việc tiếp hay không đối với người lao động.

    Thân mến

     

  • Xem thêm     

    28/08/2021, 11:59:20 SA | Trong chuyên mục Lao động

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào bạn.

    Bạn đã tham gia BHXH từ tháng 11/2020 đến tháng 7/2021 là được 9 tháng thì không tham gia nữa. 

    Theo quy định tại khoản 2 điều 31 Luật BHXH năm 2014 thì: Người lao động phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con thì đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản. Bạn đả tham gia BHXH 9 tháng, thời gian tham gia đến tháng 7/2021 tính đến thời điểm sinh của bạn là tháng 10/2021 thì vẫn trong thời gian 12 tháng nên đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản.

    Thân mến

     

  • Xem thêm     

    28/08/2021, 11:52:19 SA | Trong chuyên mục Lao động

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào bạn.

    Bạn là viên chức ngành y thì hợp đồng của bạn là hợp đồng làm việc chứ không phải hợp đồng lao động và pháp luật áp dụng trong quan hệ giữa viên chức và nơi làm việc là Luật viên chức năm 2010 chứ không phải Bộ luật lao động.

    Theo quy định tại khoản 4 Điều 29 Luật viên chức thì:  Viên chức làm việc theo hợp đồng làm việc không xác định thời hạn có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng nhưng phải thông báo bằng văn bản cho người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập biết trước ít nhất 45 ngày; trường hợp viên chức ốm đau hoặc bị tai nạn đã điều trị 06 tháng liên tục thì phải báo trước ít nhất 03 ngày. Tuy nhiên, bạn nên hiểu rằng đó là trong điều kiện làm việc bình thường, tình hình xã hội bình thường còn hiện nay tình hình dịch bệnh COVID đang rất phức tạp, đặc biệt là tại Tp. HCM và Bình Dương nên cả nước đang dốc sức chi viện, quan tâm và tạo mọi điều kiện thuận lợi cho các tỉnh khu vực phía Nam chống dịch, trong đó có việc huy động bộ đội tham gia hỗ trợ, các y bác sĩ, điều dưỡng đã nghỉ hưu cũng được kêu gọi quay lại hỗ trợ thì bạn là một bác sĩ không lẻ không hiểu trách nhiệm của mình mà lại xin nghỉ việc trong tình hình và điều kện hiện nay.

    Do vậy, luật sư chia sẻ với văn bản thông báo của Sở Y tế tỉnh Bình Dương v/v tạm thời không giải quyết đơn xin nghỉ việc cho y bác sĩ trong tình hình dịch bệnh hiện nay và nếu ai không được giải quyết cho thôi việc mà tự ý bỏ việc xem như vi phạm kỷ luật, không làm tròn trách nhiệm của người thầu thuốc trước tình hình dịch bệnh nguy cấp nên sẽ thu hồi chứng chứng chỉ hành nghề.

    Thân mến

  • Xem thêm     

    25/08/2021, 10:11:10 SA | Trong chuyên mục Lĩnh vực Luật khác

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào em.

    Dịch bệnh là điều không ai mong muốn và phải thực hiện giản cách là quy định bắt buộc để phòng chống dịch bệnh và góp phần bảo vệ sức khỏe người dân. Hiện nay Tp. HCM đang quyết liệt thực hiện giản cách từ ngày 23/8. Nếu sau thời gian quyết liệt này mà tình hình dịch dịch bệnh được kiểm soát thì chắc chắn chính quyền sẽ thông báo cho người dân được  đi lại chứ không thể cấm hoài được. Do vậy, nếu em bạn đang kẹt tại Tp. HCM thì phải cố gắng chấp hành giãn cách, ko được tự ý đi lại hoặc rởi khỏi vùng có dịch sẽ bị phạt. Trường hợp nếu có trốn tránh về quê thì cũng sẽ bị cách ly mà thôi. 

    Về vấn đề học ở quê thì cứ theo dõi tình hình trên Tp. HCM, Nếu đến ngày khai giảng nhưng vẫn chưa thể về được thi phải làm đơn trình bày gởi BGH nhà trường về việc đang thực hiện giãn cách tại TP.HCM theo quy định chưa thể về quê nhập học. Việc giãn cách tại Tp.hcm là theo quy định của Thủ tướng Chính phủ nên chắc chắn địa phương nào trong cả nước cũng đều biết nên em không phải lo về vấn đề này. Nhà trường sẽ tiếp nhận trướng hợp trình báo này và sẽ có kế hoạch hướng dẫn học sinh còn đang mắc kẹt tại vùng có dịch học trực tuyến hoặc tự học để theo kịp chương trình khi hết dịch về học trực tiếp tại trường.

    Thân mến

  • Xem thêm     

    23/08/2021, 05:07:38 CH | Trong chuyên mục Đất đai, Nhà cửa

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào bạn.

    Vì gia đình bạn có hành vi vi phạm trong quá trình sử dụng đất là tự ý chuyển mục đích sử dụng đất khi chưa được cơ quan có thẩm quyền chấp thuận (xây dựng trên đất nông nghiệp) nên cần tiến hành việc nộp phạt hành chính trước, sau đó tiến hành thực hiện nghĩa vụ nộp tiền sử dụng đất (nếu có) thì sẽ đủ điều kiện để được cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất nên việc trả lời của cơ quan chức năng là phù hợp, gia đình bạn cần tiến hành theo ý kiến của cơ quan chức năng để việc xin cấp giấy chứng nhận được thúc đẩy và thuận lợi.

    Thân mến

  • Xem thêm     

    23/08/2021, 04:58:26 CH | Trong chuyên mục Lao động

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào bạn.

    Cám ơn bạn

    Thân

  • Xem thêm     

    23/08/2021, 04:54:09 CH | Trong chuyên mục Lao động

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10494)
    Số điểm: 58149
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4572 lần


    Chào bạn.

    Đối với những lao động đang làm việc theo mô hình 3 tại chỗ nhưng bỗng nhiên xin nghỉ về nhà thì cần làm rõ lý do xin nghỉ về nhà của họ là gì, có chính đáng hay không? vì sao đã chấp nhận làm việc theo mô hình 3 tại chỗ nay lại xin nghỉ về nhà. Nếu lý do xin nghỉ về nhà chỉ để giải quyết việc gia đình, cấp thiết thì có thể giải quyết cho người lao động nghỉ phép năm hưởng nguyên lương. Nếu sau đó vẫn có nhu cầu nghỉ tiếp để giải quyết việc gia đình, cấp thiết thì có thể thỏa thuận nghỉ không hưởng lương. Trường hợp NLĐ xin nghỉ về nhà vì không tiếp tục chấp nhận làm theo mô hình 3 tại chỗ thì cũng cần trình bày rõ lý do và có được giải quyết chấp nhận hay không còn tùy thuộc vào ý kiến của công ty vì đây là chủ trương của cơ quan có thẩm quyền chỉ đạo trong tình hình dịch bệnh phức tạp chứ không phải ý muốn cá nhân của ai nên ko thể lúc thích thì làm, không thíc thì nghỉ tùy tiện. Do vậy, cần vận động, thuyết phục NLĐ tiếp tục làm việc để đảm bảo thu nhập và không làm gián đoạn, ảnh hưởng đến  việc sản xuất của công ty. Trường hợp sau khi đã giải thích, thuyết phục nhưng người lao động  vẫn kiên quyết xin nghỉ về nhà thì có thể giải quyết cho người lao động nghỉ không hưởng lương hoặc chuyển qua trả lương theo quy định tại khoản 3 điều 99 Bộ luật lao động.

    Thân mến

492 Trang «<45678910>»