Luật lao động

Chào bạn!

Về thể thức: Nội quy ban hành kèm theo QĐ, thỏa ước không.

Về thủ tục đăng ký: Thông qua Sở

Về thẩm quyền ký: Nội quy chỉ Giám đốc ký, Thỏa ước cả GĐ lẫn Chủ tịch Công đoàn

Về trình tự thủ tục thông qua: Cả hai đều thông qua công đoàn

Về mục đích, ý nghĩa: Nội quy nhằm đảm bảo trật tự lao động, thỏa ước có cả chế độ...

Về thời hạn áp dụng: Nội quy? Thỏa ước? tối đa 3 năm?

Về nội dung cơ bản: Cả hai pháp luật đều quy định nội dung cơ bản; Thỏa ước rộng hơn, nội quy chỉ gói gọn về đảm bảo trật tự trong DN.

......................................................bạn nghĩ thêm nhé!

chia sẻ thêm!

Một cái nữa là nội quy thì xuất phát từ ý chí của người sử dụng lao động, người lao động không được thỏa thuận về nội quy, vào làm trong DN tức là phải chấp nhận nội quy lao động. còn thỏa ước lao động thì xuất phát từ ý chí của cả hai bên  người sử dụng lao động và người lao động (thông qua đại diện tập thể người lao động - BCH Công đoàn...), thỏa ước thì mang bản chất hợp đồng, 1 quan hệ dân sự còn Nội quy thì không.

Cháu ghi nhận điều này.

 Tuy nhiên trách nhiệm thành lập CĐ không phải của DN mà là CĐ địa phương nên sẽ có trường hợp có khoảng thời gian DN không có CĐ. Chẳng hạn khi mới thành lập DN, NSDLĐ sẽ ban hành nội quy (cái nội quy này tất nhiên không phải là cái gì trái khoáy, ảnh hưởng nghiêm trọng quyền lợi NLĐ vì như thế thì chẳng ai đâm đầu vào cả) khi đó thì DN chưa có Công đoàn, càng chưa có TƯLĐ. Khoản 2 Đ119 BLLĐ 2012 chỉ nói: "Nội dung nội quy lao động không được trái với pháp luật về lao động và quy định khác của pháp luật có liên quan" mà không nói tới TƯLĐ.Cháu nghĩ cái này là bảo vệ cho người sử dụng lao động, TƯ các bên thỏa thuận đã bảo vệ cho NLĐ, có lợi hơn cho phía NLĐ rồi trong khi đến cái quy chế làm việc trong CTy mà NSDLĐ cũng không được tự quyết thì hơi bất công cho phía NSD. Mà NSD có lợi thì không chắc NLĐ có lợi gì nhưng NSDLĐ mà thiệt hại thì NLĐ chắc chắn là bát lợi rồii. Đó là tính kinh tế - xã hội, tính mâu thuẫn nhưng thống nhất trong quan hệ lao động.

Chia sẻ thêm ạ!

Tự xử trước đi đã em, cứ như em vậy chắc sau này ra trường "nhờ anh chị làm giùm hết quá"! Hoặc sau này lấy chồng nhờ hàng xóm "cởi giúp" thì khổ thân . (Xin lỗi, đùa quá trớn tí xíu).

Em tự đưa ra các tiêu chí so sánh, mọi người xum vào giúp em biết cần bổ sung chỉnh sửa gì.