hợp đồng miệng

Chủ đề   RSS   
  • #325973 31/05/2014

    vovanthai1995

    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:31/05/2014
    Tổng số bài viết (2)
    Số điểm: 25
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    hợp đồng miệng

    ông D thuê anh L trông ao tôm, ông D nói anh L dọn bờ ao để trồng cây.khi đôt cỏ thì làm cháy nhà ông T và ông T bắt bồi thường........anh L nói:ông D có thuê anh trông ao tôm nhưg không ký hợp đồng và không trả lương mà chỉ cho anh bắt cua bán để trả lương, ông D nói anh đốt cỏ để trồng cây và làm cháy nhà ông T nên anh L nói sẽ cùng ông D bồi thường chứ cho ông T bởi vì anh là lao động nghèo.........ông D nói:có thuê anh T trông ao tôm và nói anh dọn bờ để trồng cây chứ không nói anh L đốt nên anh L phải chịu trách nhiệm bồi thường................. cho e hỏi là giải quyết tình huống này như thế nào, ai phải bồi thường!

     

     

     
    2290 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #326406   03/06/2014

    Ls.NguyenHuyLong
    Ls.NguyenHuyLong
    Top 25
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:25/04/2011
    Tổng số bài viết (3177)
    Số điểm: 24074
    Cảm ơn: 227
    Được cảm ơn 1267 lần


    vovanthai1995 viết:

    ông D thuê anh L trông ao tôm, ông D nói anh L dọn bờ ao để trồng cây.khi đôt cỏ thì làm cháy nhà ông T và ông T bắt bồi thường........anh L nói:ông D có thuê anh trông ao tôm nhưg không ký hợp đồng và không trả lương mà chỉ cho anh bắt cua bán để trả lương, ông D nói anh đốt cỏ để trồng cây và làm cháy nhà ông T nên anh L nói sẽ cùng ông D bồi thường chứ cho ông T bởi vì anh là lao động nghèo.........ông D nói:có thuê anh T trông ao tôm và nói anh dọn bờ để trồng cây chứ không nói anh L đốt nên anh L phải chịu trách nhiệm bồi thường................. cho e hỏi là giải quyết tình huống này như thế nào, ai phải bồi thường!

     

     

    Phải nêu rõ trong thỏa thuận thuê anh L trông ao tôm có những thỏa thuận nào, từ đó, ta xác định đó là hợp đồng lao động, hợp đồng làm công hay hợp đồng dịch vụ.

    Thân gửi!

    Để được tư vấn chi tiết xin liên hệ:

    CÔNG TY LUẬT TNHH VILOB NAM LONG chuyên:

    - Tư vấn doanh nghiệp

    - Tư vấn sở hữu trí tuệ

    - Tư vấn đầu tư

    Website: www.nllaw.vn

    Địa chỉ : Tầng 11, Tòa B, Vinaconex Building, Số 57 Vũ Trọng Phụng, Thanh Xuân, Hà Nội

    Điện thoại: 02432 060 333

    Hotline: 0914 66 86 85 hoặc 0989.888.227

    Email: namlonglaw@gmail.com

     
    Báo quản trị |