Hỏi Đáp Luật BHXH Gấp .....?????

Chủ đề   RSS   
  • #138260 09/10/2011

    hoangama

    Sơ sinh

    Đăk Lăk, Việt Nam
    Tham gia:09/10/2011
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 20
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Hỏi Đáp Luật BHXH Gấp .....?????

    Tôi có một số câu hỏi sau ?
    Quý anh chị trả lời dùm nhé
    cảm ơn : !!!!


    Câu 1 :
    Khẳng định sau đây đúng hay sai ?Tại Sao.?
    a - Người lao động nghị hưu được hưởng trợ cấp hàng tháng thì không được hưởng trợ cấp thôi việc
    b - Người LĐ bị sa thải thì không được hưởng trợ cấp thôi việc.
    Câu 2 /.
    Anh chị hãy phân tích chế độ trợ cấp cho người LĐ trong các trường hợp sau :?
    " Anh Nguyễn Văn A chấm dứt hợp đồng lao động tại công ty BM sau khi đã thực hiện 3 hợp đồng lao động
    - Hợp đồng thứ nhất : 12 tháng với tiền lương bình quân 6 tháng cuối của hợp đồng là : 1.250.000đ,
    - Hợp đồng thứ 2 : 20 tháng với tiền lương 6 tháng cuối của HĐ là 1.350.000đ
    Những trường hợp này anh A chấm dứt hợp đồng trái pháp luật
    - Hợp đồng thứ 3 : 11 tháng với tiền lương bình quân 6 tháng cuối của HĐ là : 1.450.000đ


     
    4985 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #138268   09/10/2011

    ntdieu
    ntdieu
    Top 10
    Male
    Dân Luật bậc 1

    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:11/02/2009
    Tổng số bài viết (14972)
    Số điểm: 100055
    Cảm ơn: 3515
    Được cảm ơn 5369 lần


    Trả lời

    Câu 1 : a đúng, b sai. Lý do tại sao thì bạn phải tự tìm hiểu bằng cách đọc Luật Lao động.

    Câu 2 gợi ý : trợ cấp thôi việc chỉ tính cho thời gian làm việc trước 01/01/2009, tính trợ cấp thôi việc dựa trên lương bình quân của 6 tháng cuối cùng. Tham khảo thông tư 21/2003 và 17/2009/TT-BLĐTBXH
     
    Báo quản trị |