THỜI HIỆU, THỜI HẠN XỬ LÝ KỶ LUẬT
Điều 7. Thời hiệu xử lý kỷ luật
1. Thời hiệu xử lý kỷ luật là 24 tháng, kể từ thời điểm viên chức có hành vi vi phạm pháp luật cho đến thời điểm người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập có thẩm quyền ra thông báo bằng văn bản về việc xem xét xử lý kỷ luật.
2. Khi phát hiện hành vi vi phạm pháp luật của viên chức, người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập có thẩm quyền xử lý kỷ luật quy định tại Điều 14 Nghị định này phải ra thông báo bằng văn bản về việc xem xét xử lý kỷ luật. Thông báo phải nêu rõ thời điểm viên chức có hành vi vi phạm pháp luật, thời điểm phát hiện viên chức có hành vi vi phạm pháp luật và thời hạn xử lý kỷ luật.
Điều 8. Thời hạn xử lý kỷ luật
1. Thời hạn xử lý kỷ luật tối đa là 02 tháng, kể từ ngày phát hiện viên chức có hành vi vi phạm pháp luật cho đến ngày người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập có thẩm quyền ra quyết định xử lý kỷ luật.
2. Trường hợp vụ việc có liên quan đến nhiều người, có tang vật, phương tiện cần giám định hoặc những tình tiết phức tạp khác cần có thời gian thanh tra, kiểm tra để làm rõ thêm thì người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập có thẩm quyền xử lý kỷ luật ra quyết định kéo dài thời hạn xử lý kỷ luật, nhưng không quá 04 tháng.
=> Thời hiệu xử lý kỷ luật ở đây là 2 năm kể từ ngày vi phạm. VD: A vi phạm ngày 1/1/2013 thì khi hết 2 năm ( hết ngày 1/1/2015) mà cơ quan không ra văn bản thông báo xem xét kỷ luật thì không được xử lý kỷ luật nữa. Trong cái thông báo xem xét kỷ luật nó có nêu rõ thời điểm phát hiện vi phạm. Cho nên trong thời gian 2 tháng kể từ khi phát hiện vi phạm thì phải ra quyết định kỷ luật nếu quá thời gian trên thì không xử lý nữa
Theo vi dụ của bạn thì vi phạm xảy ra lúc 1/8/2014 mà đến ngày 1/8/2015 cơ quan mới ra thông báo xem xét kỉ luật. Do bạn không nêu trong thông báo xem xét kỉ luật này ghi thời điểm phát hiện vi phạm nên không thể ước chừng 2 tháng ( 4 tháng vơi vụ phức tạp) thời hạn ra quyêt định kỉ luật. Ở đây tôi giả sử trong thông báo này ghi là ngày 1/7/2015 phát hiện vi phạm thì trong 2 tháng (1/7/2015-1/9/2015) cơ quan phải ra quyết định xử lý kỉ luật.
Việc đề ra thời hiệu và thời hạn như trên nhằm tránh để vụ việc kéo dài, PL chỉ cho phép trong một khoảng thời gian để xử lý nếu trong thời gian trên mà không ra các văn bản trên thì không xử lý nữa.
Nguyễn Văn Tuân
SĐT: 096.653.9886
