Doanh nghiệp không kí hợp đồng thử việc

Chủ đề   RSS   
  • #61020 15/09/2010

    cungdotruong

    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:15/09/2010
    Tổng số bài viết (2)
    Số điểm: 25
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Doanh nghiệp không kí hợp đồng thử việc

    Xin hỏi  Luật Sư trong diễn đàn tôi có 1 vấn đề khó nhờ Luật sư giúp đỡ

    Thời gian qua tôi có xin vào làm viêc ở 1 doanh nghiêp nhỏ , nhưng đã hơn 3 tháng tôi vẫn chưa được kí bất kì 1 hợp đồng  nào kể cả hợp đồng thử việc

    2 tuần gần đây do có người mới ( bà con đồng hương với chủ ) vào làm việc lên chủ doanh nghiêp liên tục gây sức ép để tôi chán nản bỏ viêc dù rằng trước đây tôi luôn được khen về thái độ và hiệu quả làm việc

    Vậy xin Luật Sư góp ý tôi phải làm sao, vì theo tôi biết nếu tôi chủ động xin nghỉ quyền lợi sé mất hết, trong khi chủ doanh nghiêp ngày càng tăng sức ép nhằm để tôi chán nản bỏ việc.

    Rất mong Luật Sư giúp đỡ
    Trân trọng !
    Cập nhật bởi admin ngày 16/09/2010 08:34:02 AM căn chỉnh
     
    4952 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #61085   16/09/2010

    ntdieu
    ntdieu
    Top 10
    Male
    Dân Luật bậc 1

    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:11/02/2009
    Tổng số bài viết (14968)
    Số điểm: 100035
    Cảm ơn: 3515
    Được cảm ơn 5368 lần


    Để trả lời được câu hỏi cho bạn thì bạn cần cho biết

    1. Bạn có muốn tiếp tục làm việc ở doanh nghiệp đó nữa hay không ?

    2. Doanh nghiệp đó có muốn bạn tiếp tục làm việc hay không ?

    Nếu bạn trả lời Yes cho cả 1 và 2 thì có gì phải lo lắng, bạn yêu cầu DN ký hợp đồng với bạn

    Nếu cả 1 và 2 đều trả lời No thì bạn còn chờ gì nữa mà không đi kiếm chỗ khác.

    Nếu chỉ có 1 trả lời Yes, còn 2 trả lời No thì bạn cũng không nên cố tiếp tục làm gì, trước sau gì bạn cũng sẽ phải nghỉ hoặc chán mà tự nghỉ việc thôi.

    Bạn nói "nếu tôi chủ động xin nghỉ quyền lợi sé mất hết", ý bạn định nói những quyền lợi gì ? Với 3 tháng làm việc thì những quyền lợi bạn được hưởng theo quy định của luật lao động sẽ chẳng đáng kể gì đâu. Bạn nên đi kiếm việc khác thì hơn.
     
    Báo quản trị |