Tháng 9/2016: Công đoàn sẽ đại diện người lao động kiện doanh nghiệp nợ BHXH

Luật bảo hiểm xã hội 2014 có hiệu lực từ ngày 01/01/2016 trong đó có quy định Công đoàn được quyền đại diện người lao động khởi kiện ra Tòa án đối với hành vi vi phạm về BHXH của doanh nghiệp gây ảnh hưởng đến quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động, tập thể người lao động.

Trong 8 tháng vừa qua đã để ra khoảng trống pháp luật nên tình hình nợ đọng BHXH có chiều hướng tăng cao. Nếu như cuối năm 2015, nợ đọng BHXH mới ở mức trên 7.000 tỷ đồng thì đến giữa năm 2016, con số này đã lên đến 14.000 tỷ đồng.

Tháng 8 này, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam sẽ gấp rút tập huấn cho cán bộ công đoàn tại các tỉnh, thành thuộc 3 vùng, miền như Hà Nội, Đà Nẵng, Bình Dương, Đồng Nai…và đến tháng 9/2016 sẽ bắt đầu tiến hành thủ tục khởi kiện.

Đặc biệt, phía Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam sẽ xem xét đầu tư cơ sở vật chất, đào tạo đội ngũ cán bộ cho các Trung tâm Tư vấn pháp luật Công đoàn các tỉnh, thành và đây sẽ là lực lượng nòng cốt tham gia khởi kiện DN vi phạm pháp luật BHXH trong thời gian tới.

Doanh nghiệp không có công đoàn thì xem điều 188 BLLĐ

Điều 188. Vai trò của tổ chức công đoàn trong quan hệ lao động

3. Ở những nơi chưa thành lập tổ chức công đoàn cơ sở, công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở thực hiện trách nhiệm như quy định tại khoản 1 Điều này.