Ngày 15/12/2021, Bộ Lao động Thương binh và Xã hội đã ban hành Thông tư 18/2021/TT-BLĐTBXH quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi đối với người lao động làm các công việc sản xuất có tính thời vụ, công việc gia công theo đơn đặt hàng. Đáng chú ý là việc lao động thời vụ sẽ tăng thêm 8 giờ làm việc trên tuần.
Tăng thêm 8 giờ làm việc trong tuần với lao động thời vụ - Minh họa
I. Theo Thông tư 18/2021 quy định về tiêu chuẩn và số giờ làm thêm đối với lao động làm công việc thời vụ, cụ thể như sau:
Tổng số giờ làm việc tiêu chuẩn và số giờ làm thêm trong một ngày không quá 12 giờ.
Giới hạn giờ làm việc tiêu chuẩn và giờ làm thêm theo tuần, tháng được quy định như sau:
- Tổng số giờ làm việc tiêu chuẩn và số giờ làm thêm trong một tuần không quá 72 giờ.
- Tổng số giờ làm thêm trong một tháng không quá 40 giờ.
- Tổng số giờ làm thêm trong một năm không quá 300 giờ.
II. Giờ làm việc và giờ làm thêm được quy định như thế nào trong quy định hiện hành?
Theo Thông tư 54/2015/TT-BLĐTBXH, tổng số giờ làm việc tiêu chuẩn và số giờ làm thêm trong một tuần không quá 64 giờ
Lưu ý: Người lao động làm các nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm không quá 48 giờ.
Tổng số giờ làm thêm trong 01 tháng không quá 32 giờ;
Lưu ý: người lao động làm các nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm không quá 24 giờ.
Vậy, có thể thấy rằng, Bộ Lao Động Thương Binh và Xã Hội đã tăng số giờ làm việc trong ngày thêm 8 giờ/tuần và tăng số giờ làm thêm thêm 8 giờ/tháng
Thông tư 18/2021/TT-BLĐTBXH sẽ có hiệu lực từ ngày 01 tháng 02 năm 2022
