Từ đầu tháng 01/2020: Các đối tượng sau sẽ được tăng lương

Chủ đề   RSS   
  • #535262 18/12/2019

    MinhPig
    Top 75
    Female
    Lớp 12

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:06/04/2018
    Tổng số bài viết (804)
    Số điểm: 20259
    Cảm ơn: 8
    Được cảm ơn 767 lần


    Từ đầu tháng 01/2020: Các đối tượng sau sẽ được tăng lương

    Từ tháng 1/2020: Ai sẽ được tăng lương?

    Từ 1/1/2020 Nghị định 90/2019/NĐ-CP quy định mức lương tối thiếu vùng đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động chính thức có hiệu lực.

    Theo đó, kể từ thời điểm này, mức lương tối thiểu vùng mới tăng từ 5,1% đến 5,7% so với quy định hiện hành.

    Vậy ai sẽ được tăng lương kể từ 01/01/2020? Nội dung dưới đây sẽ liệt kê các đối tượng sẽ được thực hiện tăng lương theo quy định tới đây:

    Đối tượng thứ nhất là người lao động làm công việc giản đơn nhất là:

    Người lao động làm việc theo chế độ hợp đồng lao động theo quy định của BLLĐ gồm:

    + Hợp đồng lao động không xác định thời hạn;’

    + Hợp đồng lao động xác định thời hạ;’

    + Hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn dưới 12 tháng.

    Điều kiện để được tăng lương với đối tượng làm công việc đơn giản là:

    + Đang hưởng lương thấp hơn mức lương tối thiểu vùng theo như quy định tại Nghị định 90: đây là mức thấp nhất làm cơ sở để doanh nghiệp và người lao động thỏa thuận và trả lương, trong đó mức lương trả cho người lao động làm việc trong điều kiện lao động bình thường, bảo đảm đủ thời giờ làm việc bình thường trong tháng và hoàn thành định mức lao động hoặc công việc đã thỏa thuận.

    Đối tượng thứ 2 là người lao động làm công việc đòi hỏi người lao động đã qua học nghề, đào tạo nghề

    Cũng đối với người lao động làm việc theo chế độ hợp đồng theo quy định của BLLĐ mà đã qua học nghề, đào tạo nghề thì phải Cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu vùng

    Theo đó, với 2 bộ phận đối tượng nêu trên về mức tăng lương từ đầu tháng 01/2020 là:

     

    Mức lương tối thiểu vùng hiện hành

    Mức lương tối thiểu vùng từ 1/1/2020

    Mức lương tối thiểu của người đã qua học nghề, đào tạo nghề từ 1/1/2020

    Vùng 1

    4.180.000 đồng/tháng

    4.420.000 đồng/tháng

    4.729.400 đồng/tháng

    Vùng 2

    3.710.000 đồng/tháng

    3.920.000 đồng/tháng

    4.194.400 đồng/tháng

    Vùng 3

    3.250.000 đồng/tháng

    3.430.000 đồng/tháng

    3.670.100 đồng/tháng

    Vùng 4

    2.920.000 đồng/tháng

    3.070.000 đồng/tháng

    3.284.900 đồng/tháng

     

     
    12996 | Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn MinhPig vì bài viết hữu ích
    admin (19/12/2019)

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #536183   31/12/2019

    Về vấn đề các đối tượng được tăng lương từ năm 2020, theo quan điểm của mình việc tăng lương cho người lao động là hết sức cần thiết vì hiện tại với mức lương, công việc và quan trọng hơn là vấn đề lạm phát thì tăng lương sẽ đảm bảo cuộc sống của người lao động.

     
    Báo quản trị |  
  • #543910   20/04/2020

    maithithuyvan97
    maithithuyvan97
    Top 500


    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:16/03/2020
    Tổng số bài viết (251)
    Số điểm: 1641
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 19 lần


    Theo mình thì việc tăng lương khá là hợp lý, vì để đảm bảo cho cuộc sống cá nhân hay gia đình của người lao động thì họ cần có một khoản lương nhất định, ổn định và phù hợp với công việc của họ. Và cũng vì đời sống ngày càng tăng, công việc ngày càng phát triển thì việc tăng lương là cần thiết. 

     
    Báo quản trị |  
  • #543927   20/04/2020

    LEGAL-A25
    LEGAL-A25
    Top 200
    Lớp 1

    Vietnam --> Hồ Chí Minh
    Tham gia:17/04/2017
    Tổng số bài viết (462)
    Số điểm: 2912
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 100 lần


    Nghe đến việc tăng lương, thì hầu như mọi người lao động đều vui mừng. Việc tăng lương là phù hợp với điều kiện kinh tế hiện tại. Ngoài ra việc tăng tuổi nghỉ hưu sẽ sớm được thực hiện theo quy định mới của Bộ luật Lao động 2019 cũng một phần nào đó dẫn đến việc tăng mức lương tối thiểu vùng.

     

     
    Báo quản trị |  
  • #550931   30/06/2020

    ntnanh2006
    ntnanh2006
    Top 500
    Chồi

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:23/06/2020
    Tổng số bài viết (171)
    Số điểm: 1290
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 8 lần


    Cảm ơn bạn về bài viết rất hữu ích. Việc tăng lương là môt phần khích lệ tinh thần làm việc của người lao động. Nó giúp cho người lao động đảm bảo được cuộc sống ổn định và tạo ra sự tập trung cao hơn vào công việc. 

     
    Báo quản trị |  
  • #552183   19/07/2020

    Việc tăng lương cơ sở cho các đối tượng lao động là hoàn toàn hợp lý. Tuy nhiên, hiện tại do đại dịch covid-19 đã ảnh hưởng đến hiệu lực của Nghị định này. Theo đó tại Nghị quyết của kỳ họp số 9 Quốc hội đã phê duyệt đề xuất tạm ngừng tăng lương cơ sở.

     
    Báo quản trị |