-
Quấy rối tình dục, đặc biệt là nơi làm việc một vấn đề tương đối nhạy cảm và khó khăn trong việc xử lý, vậy việc quấy rối tình dục nơi làm việc được quy định như thế nào?
Theo Khoản 2 Điều 84 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quấy rối tình dục tại nơi làm việc bao gồm:
a) Hành ...
-
Theo quy định tại Khoản 1 Điều 118 Bộ luật Lao động 2019 về nội quy lao động như sau:
“ Điều 118. Nội quy lao động
1. Người sử dụng lao động phải ban hành nội quy lao động, nếu sử dụng từ 10 người lao động trở lên thì nội quy lao động phải bằng văn bản.”
Như vậy, công ty bắt buộc phải có nội ...
-
Thời hạn tối đa để lập biên bản điều tra vụ tai nạn lao động được quy định cụ thể tại Khoản 6 Điều 35 Luật An toàn vệ sinh lao động 2015 như sau:
Thời hạn điều tra vụ tai nạn lao động thuộc thẩm quyền của Đoàn điều tra tai nạn lao động cấp cơ sở, cấp tỉnh và cấp trung ương được tính từ thời điểm nhận tin báo ...
-
Tại Khoản 1 Điều 4 Thông tư 10/2020/TT-BLĐTBXH quy định về việc bảo vệ bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ như sau:
" Điều 4. Bảo vệ bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ
1. Khi người lao động làm việc có liên quan trực tiếp đến bí mật kinh doanh, bí mật công ...
-
Việc trả lương tháng 13 cho nhân viên để khuyến khích, thúc đầy nhân viên làm việc đã được rất nhiều doanh nghiệp áp dụng hiện nay. Tuy nhiên, nhân viên cần làm gì nếu doanh nghiệp không trả đầy đủ khoản tiền này theo thỏa thuận? Bài ...
-
Căn cứ theo quy định tại Khoản 1 Điều 10 Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng 2020 , điều kiện để được cấp Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng bao gồm:
- Có vốn điều lệ từ 05 tỷ đồng trở lên; có chủ sở ...
-
Thời gian gần đây, nhiều công ty xảy ra tình trạng công nhân đình công để đòi tăng lương, tăng tiền thưởng, giảm giờ. Nhưng liệu những cuộc đình công đó có hợp pháp. Đình công như thế nào được xem là hợp pháp?
Theo quy định tại ...
-
Việc giao kết hợp đồng thử việc trước khi ký hợp đồng lao động và trở thành nhân viên chính thức tại các công ty không còn là việc hiếm? Vậy các công ty có được ký kết hợp đồng thử việc với thời hạn 3 tháng không?
Đối với vấn đề này ...
-
Việc trừ lương của người lao động khi vi phạm các quy định như đi làm trễ, không chấm công là điều diễn ra khá phổ biến trong các doanh nghiệp, nhưng thực tế điều này có được phép hay không? Và nếu không được phép thì doanh nghiệp nên thực hiện ...
-
Cho thuê lại lao động là một loại hình kinh doanh tương đối phổ biến hiện nay. tuy nhiên để hoạt động kinh doanh trong lĩnh vực này chủ thể kinh doanh cần đảm bảo một số điều kiện và Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động là một trong số các điều kiện đó.
Căn cứ Điều 21 ...
-
Hiện nay, có rất nhiều trung tâm hay gia đình đưa ra quan điểm về độ tuổi giúp việc dưới 20 tuổi , ở độ tuổi này có ưu điểm là nhanh nhẹn, tháo vát, tiếp thu nhanh, chỉ cần dạy một lần là biết. Tuy nhiên, một trong những điều pháp luật cấm là sử dụng người dưới ...
-
Căn cứ Khoản 2 Điều 90 Nghị định 145/2020/NĐ-CP có quy định về nghĩa vụ của người sử dụng lao động giúp việc gia đình như sau:
Người sử dụng lao động phải thông báo cho Ủy ban nhân dân xã, phường, thị trấn (sau đây gọi là Ủy ban nhân dân cấp xã) việc sử dụng lao ...
-
Do dịch bệnh, thay vì về quê ăn Tết, nhiều người lao động lại chọn ở lại cùng doanh nghiệp tăng gia sản xuất. Vậy trường hợp đi làm vào ngày lễ có được nghỉ bù không?
Người lao động có bắt buộc phải đi làm ngày lễ?
Căn cứ Điều 112 Bộ luật lao động 2019 , người ...
-
Đầu tiên cùng tìm hiểu các trường hợp nào người sử dụng lao động được sa thải người lao động.
Theo Điều 125 Bộ luật lao động 2019 có quy định hình thức xử lý kỷ luật sa thải được người sử dụng lao động áp dụng trong trường hợp sau đây:
1. Người lao động có hành ...
-
Mới đây, Bộ Y tế vừa ban hành Thông tư 29/2021/TT-BYT hướng dẫn hoạt động đào tạo chuyên môn về y tế lao động. Theo đó, yêu cầu đối với nội dung, chương trình, tài liệu và thời gian đào tạo, hình thức đào tạo là một trong những nội dung trọng tâm ...
-
Ngày 24/09/2021, Chính phủ ban hành Nghị quyết 116/NQ-CP về chính sách hỗ trợ người lao động và người sử dụng lao động bị ảnh hưởng bởi đại dịch COVID-19 từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN).
Căn cứ Khoản 2 Mục II Nghị quyết này quy định cụ thể như sau:
" II. NỘI DUNG CHÍNH SÁCH ...
-
Phụ cấp thâm niên là khoản tiền được chi trả nhằm khuyến khích sự gắn bó lâu dài với công việc, thường thấy nhất ở những cơ quan nhà nước. Vậy doanh nghiệp có bắt buộc phải chi trả chế độ này hay không?
Doanh nghiệp có phải trả phụ cấp thâm niên ...
Tags:
lao động,
công chức,
viên chức,
lương,
Phụ cấp,
thông tư,
nghị định,
luật,
chuyên môn,
thâm niên,
nghiệp vụ
-
Nhằm đảm bảo cho nhu cầu cuộc sống của người nộp thuế và gia đình họ, pháp luật đã quy định cụ thể những trường hợp mà người nộp thuế được giảm trừ một phần thu nhập từ kinh doanh, tiền công, tiền lương dùng để tính thuế.
Mức giảm trừ khi tính thuế thu nhập cá nhân ...
Tags:
luật,
lương,
bảo hiểm,
lao động,
tuổi,
nghề nghiệp,
đóng góp,
hưu trí,
Thuế thu nhập cá nhân,
Từ thiện,
thông tư,
tiền công,
cá nhân,
thuế,
tncn,
con,
bộ luật,
mẹ,
nghị quyết,
bắt buộc,
giảm trừ,
học,
nhân đạo,
cha,
phụ thuộc,
gia cảnh
-
Các chuyên gia đưa ra dự báo về thưởng Tết trong bối cảnh dịch bệnh được kiểm soát, các doanh nghiệp quay trở lại hoạt động sản xuất kinh doanh.
Dự báo Thưởng Tết 2022 - Minh họa
Trao đổi về vấn đề này, bà Nguyễn Thị Lan Hương - nguyên Viện trưởng Viện Khoa học Lao động ...
-
Chia sẻ ngay sau khi nhậm chức, thầy Bộ trưởng Nguyễn Kim Sơn nói mong muốn của ông là “Đời sống, thu nhập của người thầy được cải thiện”. Một mong muốn, 15 năm sau lời hứa “giáo viên sẽ sống được bằng lương”.
Lời hứa qua 4 nhiệm kỳ Bộ trưởng - Minh họa
Ảnh bìa là ...
-
Trong quan hệ lao động, người lao động thường nằm ở thế yếu hơn so với doanh nghiệp. Vậy nếu chẳng may vì mâu thuẫn mà người lao động bị cho nghỉ việc đột ngột thì có thể được bù đắp những quyền lợi vật chất gì?
Bị đuổi việc trái luật thì được đền bù những gì? - Minh ...
Tags:
lao động,
hợp đồng,
trợ cấp,
lương,
bồi thường,
nghỉ việc,
HĐLĐ,
báo trước,
đơn phương,
Chấm dứt,
thôi việc,
luật,
đuổi,
bộ luật,
đền bù
-
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Quyết định 3308/QĐ-TLĐ ngày 01/10/2021 đính kèm Quy định về nguyên tắc xây dựng và giao dự toán tài chính công đoàn năm 2022.
Hướng dẫn thu đoàn phí, kinh phí công đoàn 2022 ...
-
Bộ trưởng Đào Ngọc Dung cho biết, Chính phủ đang lấy phiếu các thành viên, dự kiến điều chỉnh lương hưu từ ngày 1/1/2022, với mức điều chỉnh khoảng 7,4%. Tổng kinh phí điều chỉnh lương hưu là 12.650 tỷ đồng.
Tăng lương hưu trong năm 2022 - Minh họa
Hơn 12 nghìn tỷ đồng để điều ...
-
Ngày 9/11/2021, Bộ Y tế ra Quyết định 5175/QĐ-BYT , trong đó đáng chú ý là việc khuyến khích bố trí phòng vắt sữa mẹ tại các cơ sở lao động có từ 100 lao động nữ trở lên, riêng đối với những doanh nghiệp có trên 1000 lao động nữ thì bắt buộc ...
-
Ngày 06/11/2021 vừa qua, Phó Thủ tướng Lê Minh Khái ký ban hành Quyết định 33/2021/QĐ-TTg sửa đổi Quyết định 23/2021/QĐ-TTg quy định về thực hiện một số chính sách hỗ trợ người lao động và người sử dụng lao động gặp khó khăn do đại dịch COVID-19.
Sửa đổi chính sách ...
